他，是懷揣夢想、開拓創新的煤礦建設者；他，是追求安全、高效、智能化礦山建設的領路人；他，是身挑重擔、穩產保供的模范帶頭人。他就是陜西有色金屬集團2024年度勞動模范，陜西美鑫礦業公司黨支部書記、執行董事、總經理席聯校。

攻堅克難的創業者

自1999年參加工作以來，從煤礦生產一線采區技術員，到生產科技術主管、科長，副總工師，席聯校始終在生產一線摸爬滾打，2016年加入陜西美鑫礦業公司建設團隊任副總經理。席聯校帶領一群執著的漢子，越過小徑密林，在深山里搭營扎寨，不畏冬天雪雨嚴寒，不怕夏天蚊蟲叮咬，戰嚴寒、斗酷暑，經過他們的努力拼搏，2019年，一座現代化礦井在冶坪拔地而起。由于煤礦工作的特殊性，在礦井生產建設的重要節點、破解難題的關鍵時刻、合家團聚的美好假日，席聯校總是心系冶坪留守礦區，舍小家顧大家，職工笑稱他是“巖層的守望者”。二十多年的風雨歷程，個人的堅持努力以及心中對煤炭行業的真摯熱愛，讓他從一名普通的技術人員成長為一名沉穩堅毅、認真負責的現代化企業管理人員。由于成績突出，他被授予銅川礦區“十大杰出青年”、陜西有色金屬集團2022年度“優秀共產黨員”等榮譽，在陜西省煤炭工業協會開展的“建功十四五 邁向新征程”全省煤炭產業高質量發展優秀典型系列宣傳展示活動中，他被評為“陜西省煤炭產業高質量發展領軍人物”。

創新管理的開拓者

冶坪煤礦由于地質條件復雜，煤層賦存差，加之煤層薄、夾矸厚，開采困難，導致噸煤成本高，經營壓力大，作為煤礦的掌舵者，席聯校以生產任務為重點，抓好生產經營全過程管理。他將精細化管理貫穿至生產經營各個環節，以“穩生產、優指標、降成本”為基礎，加強生產工藝創新改進，確保完成降本增效目標；嚴把托管費用指標考核結算，定期召開考核結算會議，根據托管合同及考核協議對承托方計劃工作、成本費用控制等指標嚴格考核，有效控制托管運營成本；積極開展降本增效活動，從材料回收復用、修舊利廢、自制件加工、優化生產組織、巷道設計、“避峰填谷”用電、壓縮非生產性費用等方面細化工作，2024年陜西美鑫礦業公司扭虧為盈，完成利潤總額4676.15萬元。如何建設符合冶坪煤礦特點的智能化礦山是纏繞在他心頭的一直想要解決的問題，他不斷在以學促干上下功夫出實招，帶頭學習研究智能化礦井設備運行機制、構造原理和工作原理。在他的組織和帶領下，2024年底，礦業公司冶坪煤礦智能化已完成礦井智能化綜合管控平臺、智能化信息基礎設施、礦井智能化災害防治系統、礦井智能化采掘系統、礦井智能化安全管理等系統的建設，并全部完成調試，經試運行后組織自檢，滿足智能化礦井各系統必備指標要求。

安全生產的守護者

“牢固樹立安全為天思想，堅持鐵制度、剛執行，嚴抓現場安全管理，保障原煤安全穩產”是席聯校始終踐行的座右銘，他將安全作為企業最大的效益和職工最大的福利，不斷在科技保安、文化促安、素質興安、管理強安上下功夫打造現場安全管理閉環，真正把源頭治理挺在安全風險管控前面，把安全風險管控挺在隱患前面。冶坪煤礦轉為高瓦斯礦井管理后，他緊密結合礦井現場生產實際，突出重點，精心部署，強化瓦斯治理。主持編制下發了《2024年礦井災害預防和處理計劃》，按“一礦一策、一面一策”瓦斯治理頂層設計保障礦井安全生產。2020年2月12日，冶坪煤礦1301首采工作面液壓支架入井安裝實現聯合試運轉，2021年6月至2022年底試生產，僅一年多時間實現達產達效。在1302、1308工作面安全生產期間，為確保生產正常接續，并減少設備及材料費投入，他組織各參建單位現場辦公，科學制定安裝、回撤方案；為解決運輸系統復雜的問題，他積極引進、投用無極繩絞車進行運輸，并大幅提升了運輸安全可靠度，2022年至今，礦業公司連續實現了上級公司下達的產量目標任務。他深入采掘現場靠前指揮，及時采取了包括控制采高、預裂松動、采用高強度截齒、加強地質寫實及預測預報等一系列措施，有效保證了原煤的產量和質量，獲得了良好效果。2024年1308工作面煤炭熱值達到5000大卡，較上個工作面熱值提升60%以上，原煤產量完成131.84萬噸，圓滿完成了上級下達的各項目標任務，實現掘進進尺3600米，安全、環保工作實現“雙零”目標。

逐夢惟篤行，奮進正當時。席聯校二十多年如一日鏖戰煤海，在見證煤礦智能化建設發展變遷的同時，也將新時代有色人逐夢圓夢的“實干答卷”鐫刻在陜西美鑫這片創業熱土上，為企業高質量發展釋放著自己的光和熱。