陜西有色金屬集團抓實專項活動助推黨支部標準化建設提質增效

2021年8月以來，陜西有色金屬集團黨委在全系統組織開展了“強基礎 樹標桿 全面推進黨支部標準化建設”專項活動（簡稱專項活動），通過自查互檢、整改提升、樹立標桿、交流驗收、總結評比五個階段的工作，夯實黨建基礎，提升黨建質量，黨組織政治功能和組織力不斷增強，黨建工作呈現出抓基層、打基礎，強根鑄魂、追趕超越的良好局面。目前，集團476個黨支部，達標468個，達標率為98.3%，今年內有望實現黨支部標準化建設全面達標的目標任務。

自查互檢找差距。各單位黨委按照專項活動工作要求，對照組織體系設置標準化、班子建設標準化、黨員教育管理標準化、黨內組織生活標準化、工作運行機制標準化、基層基礎保障標準化、活動場所標準化等七個方面，逐項查找問題不足，形成了自查問題清單，建立了問題整改臺賬，認真進行整改落實。為保證專項活動落實落地，陜西有色金屬集團黨委結合企業規模、地域分布等因素，將基層單位劃分為4個片區，以金鉬、寶鈦、地礦和榆林新材料四大集團為組長單位，抽調成員單位人員成立四個專項工作組，通過交叉互檢的方式，發現共性問題53條，個性問題239條，進一步摸清了各基層黨支部標準化建設的真實情況，為基層黨支部的整改提升工作打好了基礎。

立行立改補短板。自查互檢工作結束后，各專項工作組向成員單位反饋交叉互檢發現的問題，提出整改意見，督促指導各單位進行問題整改。對于專項工作組反饋的問題，各單位主動認領、全盤接收，采取“當下改”和“長久立”相結合的方式，建立工作臺賬，制定整改方案，明確整改措施、責任人、標準要求和完成期限，逐項整改銷號，嚴把整改落實關，堅決做到不留死角、清倉見底，確保檢查問題真改實改，堅決消除“燈下黑”和“最后一公里”問題，各基層黨支部標準化建設的短板得到補齊。

交流互動同進步。專項活動過程中，各單位之間、支部之間通過聽取經驗匯報、現場觀摩、交流座談等方式，廣泛的開展了學習交流，標準化建設優秀單位走上講臺介紹方法經驗，基層黨務干部、黨支部書記深入進行交流研討，以點帶面，互學互鑒，互相促進提高，形成了追趕超越、爭創標桿的濃厚氛圍，有效推動了黨支部標準化建設工作的全面進步。陜西有色金屬集團黨委組織工作組，專門對各單位、各工作組開展推進標準化建設情況進行了實地調研，檢查了基礎材料，提出了工作意見。活動期間，135個黨支部進行了經驗交流分享199次，參加交流學習人員達2608人次。

對標創建促提升。為了發揮達標黨支部的示范引領作用，陜西有色金屬集團黨委通過企業申報、分組初審、集團評定的程序，在標準化建設基礎扎實，七個標準化方面全面達標，工作有特色、有亮點，黨員群眾廣泛認可的基層黨支部中選樹標桿黨支部32個。各基層黨支部選擇標桿支部，對標創建，促進了標準化建設工作質量的快速提升。與此同時，集團公司黨委利用黨務干部履職能力提升專題培訓的計劃，專門邀請省委黨校黨建部講師、博士何蕓老師做了《黨支部標準化建設暨黨建品牌創建實務》的相關培訓，全系統730余名黨務干部參加了培訓，基本做到了全覆蓋，幫助基層黨務干部進一步理清了黨支部標準化創建的方法和途徑，為各基層黨支部的對標提升、晉檔升級奠定了基礎。